Prestito delega

Il prestito delega é un prestito personale, che consente di rinnovare ed estinguere altri finanziamenti in corso.
Il prestito delega é un prestito garantito che può essere concesso sia ai dipendenti di enti statali che di aziende private.

caratteristiche del Prestito delega

Il prestito delega é un tipo di prestito affine alla cessione del quinto dello stipendio, infatti anche nel caso del prestito delega  le rate sono addebitate direttamente sulla busta paga del lavoratore.
Inoltre anche per il prestito delega, come per la cessione del quinto, é richiesta la stipula di un’assicurazione obbligatoria (rischio vita e rischio impiego), per tutelare sia la banca che il lavoratore nel caso in cui quest’ultimo sia licenziato o subentrino problemi di salute, che gli impediscano il normale svolgimento dell’attività lavorativa.
Altri punti in comune tra il prestito delega e la cessione del quinto sono la durata del prestito (massimo 120 mesi), il tasso di interesse fisso, le rate costanti, e il fatto che entrambi siano prestiti non finalizzati.
Ci sono, però, alcune differenze, la più importante é  che con il prestito delega si può ottenere una maggiore somma di denaro, fino ai due quinti dello stipendio.
Inoltre, a differenza della cessione del quinto, il datore di lavoro, non é obbligato a concedere il prestito delega, ma deve rilasciare il suo benestare.

Vantaggi del prestito delega

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